Calculadora de horas extra
Averigua cuánto vale tu hora extra según tu sueldo y tu jornada, y cuánto te queda de verdad en la nómina.
Cuánto se paga una hora extra
La ley dice que una hora extra se paga como mínimo igual que una hora ordinaria. Muchos convenios mejoran ese mínimo con un recargo (un 25 %, un 50 %...) o un precio fijo por hora. También se pueden compensar con tiempo de descanso en lugar de dinero, si así lo dice el convenio o lo acuerdas con la empresa.
Cómo se calcula el valor de tu hora
Se divide tu sueldo bruto anual entre las horas que trabajas al año. Con una jornada de 40 horas semanales, descontando vacaciones y festivos, salen unas 1.800 horas. Tu convenio dice la cifra exacta.
Ejemplo: con 20.000 € brutos al año y 1.798 horas, la hora ordinaria vale 11,12 €. Si haces 10 horas extra al mes sin recargo, cobras 111,23 € brutos más; con un 25 % de recargo, 139,04 €.
Lo que te queda en neto
Las horas extra se suman al sueldo de ese mes y pagan Seguridad Social e IRPF como el resto de la nómina. Por eso, de cada 100 € de horas extra te suelen llegar entre 75 y 90 €, según tu retención. La calculadora te da una estimación con tu sueldo.
Límites y derechos
- Máximo 80 horas extra al año. No cuentan las que se compensan con descanso dentro de los cuatro meses siguientes ni las hechas por fuerza mayor.
- Son voluntarias, salvo que estén pactadas en tu convenio o contrato, o sean por fuerza mayor.
- La empresa debe registrarlas: el registro de jornada es obligatorio y te deben dar una copia del resumen de horas extra junto con la nómina.
- Trabajadores nocturnos y menores de 18 años no pueden hacer horas extra, salvo excepciones.
- Si trabajas a tiempo parcial no puedes hacer horas extra; lo que haces son horas complementarias, que tienen sus propias reglas.
Preguntas frecuentes
¿Me pueden pagar las horas extra en negro?
No es legal. Las horas extra deben aparecer en la nómina y cotizar. Si no se declaran, no cuentan para tu paro ni tu jubilación.
¿Cuánto tiempo tengo para reclamar horas extra no pagadas?
Un año desde que debieron pagarse. Te ayudará tener tu registro de jornada o cualquier prueba de las horas trabajadas.
¿Las horas extra suben mi IRPF?
Pueden subir un poco la retención de los meses siguientes si la empresa regulariza, porque aumentan tu sueldo anual. Al final del año todo se ajusta en la declaración de la renta.
Fuentes
Estatuto de los Trabajadores, artículos 12, 34.9 y 35. Los resultados son orientativos: tu convenio colectivo fija el precio exacto de la hora extra y la jornada anual.